Sancion Por No Entregar Justificante Médico Por Una Ausencia

Buenos días, queremos sancionar a un trabajador que tuvo que asistir al dentista, para lo cual se le dió permiso pero recordandole que tenía que traer justificante. Cuando hoy se le ha requerido dicho justificante el trabajador nos ha contestado que no lo había traído y que el dentista le había dicho que él no tenía porque hacer ningún justificante, a lo cual se le ha dicho que volviera a solicitarlo porque en la Empresa lo queremos, su respuesta ha sido que no va a ir a pedirlo. Me gustaría saber que tipo de sanción, si procede, se puede imponer a dicho trabajador.

Muchas gracias. Un saludo

 25/03/2010  usuario27

Respuesta de despacho:

 26/03/2010  despacho1
Buenos días:



Consideramos que la sanción correcta en este caso, siendo vuestro convenio el de la Industria del Metal, sería una sanción leve, que es la siguiente:



"i) Todas aquellas faltas que supongan incumplimiento de prescripciones, órdenes o mandatos de un superior en el ejercicio regular de sus funciones, que no comporten perjuicios o riesgos para las personas o las cosas."



Por lo tanto, la sanción sería "amonestación por escrito". Está perfectamente justificada.



Esperamos haber resuelto su consulta.



Reciba un cordial saludo.

Somos abogados

Eduardo Castilla Baiget
Eduardo Castilla Baiget
Licenciado en Derecho y Diplomado por la Escuela de Práctica Jurídica de la Universidad de Navarra.
Vanesa León Arguedas
Vanesa León Arguedas
Graduada en Derecho y Máster Universitario en Acceso a la Abogacía por la Universidad Pública de Navarra
Izaskun Aldabe Muro
Izaskun Aldabe Muro
Graduada en Derecho por la Universidad Pública de Navarra y Premio Extraordinario Fin de Carrera. Máster de Acceso a la Abogacía en la Universidad Pública de Navarra.
Ignacio Chacón Carvalhais
Ignacio Chacón Carvalhais
Graduado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía por la Universidad Pública de Navarra.